Проблема
Оценка компетенций сотрудников проводилась вручную, что занимало много времени и затрудняло анализ результатов.

Решение
Разработали платформу тестирования с Telegram- и VK-ботами, автоматическим расчётом результатов, построением диаграмм и сохранением данных в единой базе.

Результат
Руководитель получает готовую аналитику сразу после прохождения тестирования, а время обработки результатов сократилось до нескольких секунд.